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      勇往

      馭凡職業咨詢助你在職場乘風破浪

      “我們重新定義職業發展的方式”

      “63%的員工因情緒而影響工作?!?/span>

      “35%的員工存在壓力管理困難?!?/span>

      “13%的員工達中重度抑郁傾向?!?/span>???

      ???——《2020中國職場員工健康風險報告》美世咨詢



      銳意進取的職場人員往往在職業發展中遭遇困惑,輕則影響工作表現,重則錯失發展機遇。


      馭凡職業咨詢致力于幫助職場人員建立強大自信、解決職場痛點,讓每一名客戶都能緊握職業發展的主動權。



      職業起點輔

      你對未來的職場充滿疑問,困惑于職業的選擇,不知自己的腳步該邁向何處。


      我們幫助你重新發掘專業知識的職業價值,審視你的素質能力,拉近你與夢想的距離,為你在熙攘復雜的職場中規劃出一條“綠色通道”。



      此項服務適合以下人群:

      • 中專、職高或普高的在校生
      • 大專、本科及碩士學歷的在校生
      • 剛剛踏入職場卻倍感迷茫的年輕人
      • 擔憂孩子的職業發展的父母?



      了解青少年支持內容

      職業持續提升

      你滿意目前的職業,想要更好地持續發展,卻不知如何發揮自己的潛力。


      我們幫助你掌握職業的競爭要素,緊跟行業趨勢,從容面對職場中的每一天的工作,持續熱愛當前的職業,輕松收獲他人的青睞和肯定。



      此項服務適合以下人群:

      • 正在尋求職務升級的職場人
      • 正在尋求提升工作效率的職場人
      • 希望改善與同事及領導關系的職場人
      • 希望接受更多挑戰和突破的職場人


      職業重新啟動

      你被迫賦閑一段時間,曾經熟悉的職場已經變得音容模糊,重回職場所帶來的焦慮更多于憧憬,不知如何讓自己跟上每天通勤的人流。


      我們幫助你意識到回歸工作的真正阻力,重塑你的職業角色,調整你的關注焦點,將你順利地重新引入職業競爭的賽道。



      此項服務適合以下人群:

      • 正在尋求回歸職場的“孕媽媽”型職場人
      • 被迫更換職業的職場人


      職業平滑過渡

      你對現在的職業感到毫無激情或靈感,但又不想輕舉妄動,不知何時才能邁出全新的一步。


      我們幫助你重新發掘職業的樂趣和意義,引導你改變自身的角色,將職業變動所引起的不確定性最小化,讓你安心轉進全新的職業階段。



      此項服務適合以下人群:

      • 正在尋求職務升級的職場人
      • 正在尋求提升工作效率的職場人
      • 希望改善與同事及領導關系的職場人
      • 希望接受更多挑戰和突破的職場人


      我們的咨詢感受

      “沒有馭凡咨詢的引導,我可能就與現在的工作機會失之交臂?!?/strong>

      ——周先生,35歲。



      “接受咨詢后,發現領導和我講話的聲調也變得柔和起來,終于不怕工作匯報了,謝謝馭凡咨詢?!?/strong>

      ——張女士,29歲。



      “一直以為自己是被年齡拖累,現在才清楚是自己沒有跟上社會發展,還是要感謝馭凡咨詢幫我找回工作自信?!?/strong>

      ——王女士,47歲。


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